本處設置「研究發展組」、「產學合作組」、「實習就業輔導組」及「創新育成中心」等四個單位。有以下幾項特色：

鼓勵研究發表 提升教師研發產能

擴大行政資源，持續檢核及推動各項教師獎補助機制，鼓勵本校教師從事學術研究、參與學術相關活動、合理運用學術研究資源，以鼓勵研發創新，並提昇本校之學術地位及促進國際文教交流。

結合各方資源 開創產學新契機

結合政府及產業界資源，辦理產學合作。鼓勵教師將產學實務經驗具體化為教材並開設相關課程，提升學生專業實務與企業倫理認知，培養產業型人才，推動教育與產業的雙向發展。

多元職涯輔導 提升學生就業力 順利與職場接軌

透過各項職涯探索、諮商晤談、職涯資料蒐集建立、職涯講座、雇主座談會、企業參訪、企業徵才說明會等等多元化的活動方式，協助學生培養職業觀念、職場倫理與態度、提升專業技能與核心職能，及早做好就業準備，發展適才適性的職業生涯。

培育新創企業，成就產業升級

本校設置「國立臺北商業大學創新育成中心」，以建構完整的創業創新育成平台，協助中小企業升級轉型，並提供進駐空間、設備、技術及管理諮詢等多項資源，以降低中小企業創業初期的成本與風險，並藉由整合校內外資源，營造中小企業之培育環境，推動本校師生創業團隊研發成果的商品化。